Für Fachkräfte
Den nächsten Schritt in Ruhe prüfen
Sie müssen nicht unzufrieden sein, um sich zu informieren. Wir beraten vertraulich, und die Beratung kostet Sie nichts.
Ihr Nutzen
Was Sie von uns bekommen
- Ehrliche Marktberatung
- Wir sagen Ihnen, was Ihre Qualifikation am Markt wert ist, auch wenn die Antwort lautet, dass Ihre jetzige Stelle gut ist. Bezahlt werden wir von der Kanzlei, und nur wenn eine Anstellung zustande kommt.
- Zugang zu Kanzleien ohne Ausschreibung
- Nicht jede Kanzlei schreibt Stellen öffentlich aus. Manche suchen lieber vertraulich, über Empfehlungen und Gespräche. Wenn wir von einer Stelle wissen, die zu Ihnen passt, sagen wir es Ihnen.
- Begleitung bei Gehalt und Konditionen
- Wir helfen Ihnen, Ihre Erwartungen einzuordnen und gegenüber der Kanzlei klar zu formulieren.
- Diskretion
- Ihr Profil geht nur an eine Kanzlei, wenn Sie vorher ausdrücklich zugestimmt haben. Ihr aktueller Arbeitgeber erfährt von uns nichts.
Ablauf
So läuft es für Sie
Schritt 1: Kurzbewerbung
In rund einer Minute, ohne Lebenslauf: Name, Kontakt, aktuelle Position und Region.
Schritt 2: Persönliches Gespräch
Wir sprechen darüber, was Sie suchen und was Sie ändern möchten.
Schritt 3: Vorschläge mit Ihrer Zustimmung
Wir nennen Ihnen eine Kanzlei, bevor irgendetwas weitergeht. Sie entscheiden jedes Mal neu.
Schritt 4: Kennenlernen und Entscheidung
Wir koordinieren die Gespräche. Ob Sie wechseln, entscheiden allein Sie.
Diskretion
Nichts geht ohne Ihr Ja
Wir nennen Ihnen jede Kanzlei, bevor irgendetwas weitergeht. Ihre Daten gehen erst weiter, wenn Sie dieser einen Kanzlei ausdrücklich zugestimmt haben. Das gilt für jede Kanzlei einzeln, und Sie können Ihre Zustimmung jederzeit zurücknehmen. Ihr aktueller Arbeitgeber erfährt von uns nichts.
Die Kurzbewerbung dauert etwa eine Minute
Sie brauchen keinen Lebenslauf. Wenn Sie möchten, ergänzen Sie ihn später.
Vertraulich bewerben